Introduksjon
Denne siden gir en grundig analyse av den kjente historikken for insidernes handelsaktiviteter for Michael A Janse. Insidere er ledere, direktører eller betydelige investorer i et selskap. Det er ulovlig for insidere å gjøre handler i deres selskaper basert på spesifikke, ikke-offentlig informasjon. Dette betyr ikke at det er ulovlig for dem å gjøre noen handler i deres egne selskaper. Imidlertid må de rapportere alle handler til SEC via et skjema 4. Til tross for disse begrensningene, antyder akademisk forskning at insidere - generelt sett - har en tendens til å overgå markedet i sine egne selskaper.
Gjennomsnittlig handelslønnsomhet
Den gjennomsnittlige handelslønnsomheten er den gjennomsnittlige avkastningen av alle åpne markedskjøp gjort av insideren de siste tre årene. For å beregne dette, undersøker vi hvert eneste åpne marked, uplanlagte kjøp som er gjort av insideren, men dette inkluderer ikke alle handler som ble markert som en del av en 10b5-1 handelsplan. Vi beregner deretter gjennomsnittlig ytelse av disse handlene over 3, 6 og 12 måneder, gjennomsnittlig hver av disse varighetene for å generere en endelig ytelsesmåling for hver handel. Til slutt,
Dersom lønnsomheten for denne interne handelen er "N/A", har enten den interne personen ikke gjort noen åpen-markeds kjøp de siste tre årene, eller så er handlene for nylig til å beregne en pålitelig prestasjonsmåler.
Oppdateringsfrekvens: Daglig
Selskaper med rapporterte insiderposisjoner
SEC-arkiveringene indikerer at Michael A Janse har rapporterte beholdninger av handler i følgende selskaper:
Verdipapir | Navn | Siste rapporterte høydepunkter |
---|---|---|
US:TURN / 180 Degree Capital Corp. | Executive Vice President | 24 881 |
Hvordan tolke diagrammene
De følgende diagrammene viser aksjens ytelse etter hver åpen markedstransaksjon som ikke var planlagt, utført av Michael A Janse. Ikke-planlagte handler er handler som ikke ble gjort som en del av en 10b5-1 handelsplan. Aksjeytelsen er kartlagt som kumulativ prosentendring i aksjekursen. For eksempel, hvis en innsidehandel ble gjort 1. januar 2019, vil diagrammet vise daglig prosentendring for verdipapiret til dagens dato. Dersom aksjeprisen går fra $10 til $15 i løpet av denne tiden, vil den kumulative prosentendringen i aksjeprisen være 50%. En endring i prisen fra $10 til $20 vil være 100%, og en endring i prisen fra $10 til $5 vil være - 50%.
Til syvende og sist er målet vårt å avgjøre hvor tett insidernes handler korrelerer med overavkastninger (positiv eller negativ) i aksjekursen for å se om insidere timer sine handler for å tjene på intern informasjon. Se for deg en situasjon der en insider gjør dette. I denne situasjonen, forventer vi enten (a) positive avkastninger etter kjøp, eller (b) negative avkastninger etter salg. I tilfelle (a) KJØP-diagrammet ville vise en serie av oppadgående kurver, som indikerer positive avkastninger etter hver kjøpstransaksjon. I tilfelle (b) ville SALG-diagrammet vise en serie av nedadgående kurver, som indikerer negative avkastninger etter hver salgstransaksjon.
Imidlertid er dette alene ikke nok til å dra konklusjoner. Hvis, for eksempel, aksjeprisen for selskapet steg jevnt over mange år uten å følge en syklisk trend, ville vi forventet at alle postkjøpsdiagrammer skal ha en stigende trend. På samme måte vil ikke-sykliske nedganger over mange år resultere i nedadgående trend i post-trade diagrammer. Ingen av disse diagrammene ville antyde aktiviteter som insidertrening.
Den sterkeste indikatoren ville vært en situasjon der aksjekursen var ekstremt syklisk, og det var både positive signaler i KJØPSdiagrammet og negative plot i SALGSdiagrammet. Denne situasjonen ville vært sterkt antydende om en insider som timet handler til sin økonomiske fordel.
Internkjøp TURN / 180 Degree Capital Corp. - Analyse av kortsiktig fortjeneste
I denne seksjonen analyserer vi lønnsomheten av hvert uplanlagt, åpen-marked internsalg som er gjort i TURN / 180 Degree Capital Corp.. Denne analysen hjelper til å forstå om den interne personen regelmessig genererer unormale avkastninger, og er verdt å følge. Denne analysen gjelder ett år etter hver handel, og resultatene er teoretiske.
Følgende tabell viser de mest nylige åpne markedskjøpene som ikke var en del av en handelsplan.
Handelsdato | Ticker | Innsider | Rapporterte aksjer |
Rapportert pris |
Justerte aksjer |
Justert pris |
Kostpris | Dager til maks |
Pris ved maks |
Maks fortjeneste ($) |
Maks fortjeneste (%) |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Det er ingen kjente uplanlagte handler på det åpne markedet for denne insideren og verdipapirkombinasjonen. |
Justert pris er prisen justert for splitt. Justerte aksjer er aksjene justert for splitt.
Internhandel TURN / 180 Degree Capital Corp. - Analyse av kortsiktig tap
I denne seksjonen analyserer vi unngåelsen av kortsiktig tap for hvert uplanlagt, åpen-marked internsalg som er gjort i TURN / 180 Degree Capital Corp.. Et jevnt mønster av tap unngåelse kan antyde at fremtidige salgstransaksjoner kan forutsi nedgang i pris. Denne analysen gjelder ett år etter hver handel, og resultatene er teoretiske.
Følgende tabell viser de mest nylige åpne markedskjøpene som ikke var en del av en handelsplan.
Handelsdato | Ticker | Innsider | Rapporterte aksjer |
Rapportert pris |
Justerte aksjer |
Justert pris |
Kostpris | Dager til min |
Pris ved min |
Maks tap unngått ($) |
Maks tap unngått (%) |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Det er ingen kjente uplanlagte handler på det åpne markedet for denne insideren og verdipapirkombinasjonen. |
Justert pris er prisen justert for splitt. Justerte aksjer er aksjene justert for splitt.
Innsidernes handelshistorikk
Tabellen viser den komplette listen over innsidehandler gjort av Michael A Janse som avslørt til Securies Exchange Comission (SEC).
Fildato | Transaksjonsdato | Skjema | Ticker | Verdipapir | Kode | Aksjer | Gjenværende aksjer | Prosent endring |
Aksje pris |
Transaksjons verdi |
Gjenværende verdi |
|
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
2010-12-10 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | −2 653 | 24 881 | −9,64 | ||||
2010-12-10 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
S - Sale | X | −2 520 | 2 531 | −49,89 | 4,58 | −11 531 | 11 581 |
2010-12-10 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
M - Exercise | 2 653 | 5 051 | 110,63 | 3,75 | 9 949 | 18 941 | |
2010-11-18 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | −2 653 | 27 534 | −8,79 | ||||
2010-11-18 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
S - Sale | X | −2 520 | 2 398 | −51,24 | 4,36 | −10 994 | 10 462 |
2010-11-18 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
M - Exercise | 2 653 | 4 918 | 117,13 | 3,75 | 9 949 | 18 442 | |
2010-10-13 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | −2 653 | 30 187 | −8,08 | ||||
2010-10-13 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
S - Sale | X | −2 520 | 2 265 | −52,66 | 4,32 | −10 883 | 9 781 |
2010-10-13 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
M - Exercise | 2 653 | 4 785 | 124,44 | 3,75 | 9 949 | 17 944 | |
2010-09-15 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | −2 653 | 32 840 | −7,47 | ||||
2010-09-15 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
S - Sale | X | −2 520 | 2 132 | −54,17 | 4,22 | −10 643 | 9 005 |
2010-09-15 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
M - Exercise | 2 653 | 4 652 | 132,72 | 3,75 | 9 949 | 17 445 | |
2010-09-10 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | −2 653 | 35 493 | −6,95 | ||||
2010-09-10 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
S - Sale | X | −2 520 | 1 999 | −55,76 | 4,20 | −10 584 | 8 396 |
2010-09-10 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
M - Exercise | 2 653 | 4 519 | 142,18 | 3,75 | 9 949 | 16 946 | |
2010-05-12 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 25 500 | 25 500 | |||||
2010-04-16 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | −2 653 | 38 146 | −6,50 | ||||
2010-04-16 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
S - Sale | X | −2 520 | 1 866 | −57,46 | 4,90 | −12 348 | 9 143 |
2010-04-16 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
M - Exercise | 2 653 | 4 386 | 153,09 | 3,75 | 9 949 | 16 448 | |
2010-03-24 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | −2 653 | 40 799 | −6,11 | ||||
2010-03-24 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
S - Sale | X | −2 520 | 1 733 | −59,25 | 4,90 | −12 348 | 8 492 |
2010-03-24 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
M - Exercise | 2 653 | 4 253 | 165,81 | 3,75 | 9 949 | 15 949 | |
2010-03-18 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 25 500 | 25 500 | |||||
2009-09-14 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
M - Exercise | −2 653 | 43 452 | −5,75 | ||||
2009-09-14 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
S - Sale | X | −2 520 | 266 | −90,45 | 6,00 | −15 120 | 1 596 |
2009-09-14 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Common Stock |
M - Exercise | 2 653 | 2 786 | 1 994,74 | 3,75 | 9 949 | 10 448 | |
2008-08-13 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 199 682 | 199 682 | |||||
2008-03-19 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 72 550 | 72 550 | |||||
2007-06-27 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 73 892 | 73 892 | |||||
2007-06-27 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 248 108 | 248 108 | |||||
2007-06-27 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 228 000 | 228 000 | |||||
2007-06-27 |
|
4 | TINY |
HARRIS & HARRIS GROUP INC /NY/
Employee Stock Option (Right to Buy) |
A - Award | 79 128 | 79 128 |