Introduksjon
Denne siden gir en grundig analyse av den kjente historikken for insidernes handelsaktiviteter for Joseph D Dowling. Insidere er ledere, direktører eller betydelige investorer i et selskap. Det er ulovlig for insidere å gjøre handler i deres selskaper basert på spesifikke, ikke-offentlig informasjon. Dette betyr ikke at det er ulovlig for dem å gjøre noen handler i deres egne selskaper. Imidlertid må de rapportere alle handler til SEC via et skjema 4. Til tross for disse begrensningene, antyder akademisk forskning at insidere - generelt sett - har en tendens til å overgå markedet i sine egne selskaper.
Gjennomsnittlig handelslønnsomhet
Den gjennomsnittlige handelslønnsomheten er den gjennomsnittlige avkastningen av alle åpne markedskjøp gjort av insideren de siste tre årene. For å beregne dette, undersøker vi hvert eneste åpne marked, uplanlagte kjøp som er gjort av insideren, men dette inkluderer ikke alle handler som ble markert som en del av en 10b5-1 handelsplan. Vi beregner deretter gjennomsnittlig ytelse av disse handlene over 3, 6 og 12 måneder, gjennomsnittlig hver av disse varighetene for å generere en endelig ytelsesmåling for hver handel. Til slutt,
Dersom lønnsomheten for denne interne handelen er "N/A", har enten den interne personen ikke gjort noen åpen-markeds kjøp de siste tre årene, eller så er handlene for nylig til å beregne en pålitelig prestasjonsmåler.
Oppdateringsfrekvens: Daglig
Selskaper med rapporterte insiderposisjoner
SEC-arkiveringene indikerer at Joseph D Dowling har rapporterte beholdninger av handler i følgende selskaper:
Verdipapir | Navn | Siste rapporterte høydepunkter |
---|---|---|
US:CVSI / CV Sciences, Inc. | CEO, Director | 0 |
Hvordan tolke diagrammene
De følgende diagrammene viser aksjens ytelse etter hver åpen markedstransaksjon som ikke var planlagt, utført av Joseph D Dowling. Ikke-planlagte handler er handler som ikke ble gjort som en del av en 10b5-1 handelsplan. Aksjeytelsen er kartlagt som kumulativ prosentendring i aksjekursen. For eksempel, hvis en innsidehandel ble gjort 1. januar 2019, vil diagrammet vise daglig prosentendring for verdipapiret til dagens dato. Dersom aksjeprisen går fra $10 til $15 i løpet av denne tiden, vil den kumulative prosentendringen i aksjeprisen være 50%. En endring i prisen fra $10 til $20 vil være 100%, og en endring i prisen fra $10 til $5 vil være - 50%.
Til syvende og sist er målet vårt å avgjøre hvor tett insidernes handler korrelerer med overavkastninger (positiv eller negativ) i aksjekursen for å se om insidere timer sine handler for å tjene på intern informasjon. Se for deg en situasjon der en insider gjør dette. I denne situasjonen, forventer vi enten (a) positive avkastninger etter kjøp, eller (b) negative avkastninger etter salg. I tilfelle (a) KJØP-diagrammet ville vise en serie av oppadgående kurver, som indikerer positive avkastninger etter hver kjøpstransaksjon. I tilfelle (b) ville SALG-diagrammet vise en serie av nedadgående kurver, som indikerer negative avkastninger etter hver salgstransaksjon.
Imidlertid er dette alene ikke nok til å dra konklusjoner. Hvis, for eksempel, aksjeprisen for selskapet steg jevnt over mange år uten å følge en syklisk trend, ville vi forventet at alle postkjøpsdiagrammer skal ha en stigende trend. På samme måte vil ikke-sykliske nedganger over mange år resultere i nedadgående trend i post-trade diagrammer. Ingen av disse diagrammene ville antyde aktiviteter som insidertrening.
Den sterkeste indikatoren ville vært en situasjon der aksjekursen var ekstremt syklisk, og det var både positive signaler i KJØPSdiagrammet og negative plot i SALGSdiagrammet. Denne situasjonen ville vært sterkt antydende om en insider som timet handler til sin økonomiske fordel.
Internkjøp CVSI / CV Sciences, Inc. - Analyse av kortsiktig fortjeneste
I denne seksjonen analyserer vi lønnsomheten av hvert uplanlagt, åpen-marked internsalg som er gjort i CVSI / CV Sciences, Inc.. Denne analysen hjelper til å forstå om den interne personen regelmessig genererer unormale avkastninger, og er verdt å følge. Denne analysen gjelder ett år etter hver handel, og resultatene er teoretiske.
Følgende tabell viser de mest nylige åpne markedskjøpene som ikke var en del av en handelsplan.
Handelsdato | Ticker | Innsider | Rapporterte aksjer |
Rapportert pris |
Justerte aksjer |
Justert pris |
Kostpris | Dager til maks |
Pris ved maks |
Maks fortjeneste ($) |
Maks fortjeneste (%) |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
2019-11-08 | CVSI | Dowling Joseph D | 15 000 | 1,6500 | 15 000 | 1,6500 | 24 750 | 0 | 1.7100 | 900 | 3,64 |
Justert pris er prisen justert for splitt. Justerte aksjer er aksjene justert for splitt.
Internhandel CVSI / CV Sciences, Inc. - Analyse av kortsiktig tap
I denne seksjonen analyserer vi unngåelsen av kortsiktig tap for hvert uplanlagt, åpen-marked internsalg som er gjort i CVSI / CV Sciences, Inc.. Et jevnt mønster av tap unngåelse kan antyde at fremtidige salgstransaksjoner kan forutsi nedgang i pris. Denne analysen gjelder ett år etter hver handel, og resultatene er teoretiske.
Følgende tabell viser de mest nylige åpne markedskjøpene som ikke var en del av en handelsplan.
Handelsdato | Ticker | Innsider | Rapporterte aksjer |
Rapportert pris |
Justerte aksjer |
Justert pris |
Kostpris | Dager til min |
Pris ved min |
Maks tap unngått ($) |
Maks tap unngått (%) |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Det er ingen kjente uplanlagte handler på det åpne markedet for denne insideren og verdipapirkombinasjonen. |
Justert pris er prisen justert for splitt. Justerte aksjer er aksjene justert for splitt.
Innsidernes handelshistorikk
Tabellen viser den komplette listen over innsidehandler gjort av Joseph D Dowling som avslørt til Securies Exchange Comission (SEC).
Fildato | Transaksjonsdato | Skjema | Ticker | Verdipapir | Kode | Aksjer | Gjenværende aksjer | Prosent endring |
Aksje pris |
Transaksjons verdi |
Gjenværende verdi |
|
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
2022-04-01 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
D - Sale to Issuer | −1 000 000 | 0 | −100,00 | ||||
2022-04-01 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
D - Sale to Issuer | −1 000 000 | 0 | −100,00 | ||||
2022-04-01 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
D - Sale to Issuer | −600 000 | 0 | −100,00 | ||||
2022-04-01 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
D - Sale to Issuer | −100 000 | 0 | −100,00 | ||||
2022-04-01 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
D - Sale to Issuer | −100 000 | 0 | −100,00 | ||||
2022-04-01 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
D - Sale to Issuer | −200 000 | 0 | −100,00 | ||||
2022-04-01 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
D - Sale to Issuer | −500 000 | 0 | −100,00 | ||||
2022-04-01 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
D - Sale to Issuer | −500 000 | 0 | −100,00 | ||||
2022-04-01 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
D - Sale to Issuer | −1 500 000 | 0 | −100,00 | ||||
2022-04-01 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
D - Sale to Issuer | −1 500 000 | 0 | −100,00 | ||||
2021-03-11 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 1 500 000 | 1 500 000 | |||||
2020-03-24 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 1 500 000 | 1 500 000 | 0,33 | 495 000 | 495 000 | ||
2020-03-19 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 500 000 | 500 000 | |||||
2019-11-12 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Common Stock |
P - Purchase | 15 000 | 15 000 | 1,65 | 24 750 | 24 750 | ||
2018-05-08 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 500 000 | 500 000 | |||||
2018-03-28 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 250 000 | 250 000 | |||||
2018-03-28 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 250 000 | 250 000 | |||||
2017-03-30 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 100 000 | 100 000 | |||||
2016-10-17 |
|
4 | CVSI |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 250 000 | 250 000 | |||||
2016-01-14 |
|
4 | CANV |
CV Sciences, Inc.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 150 000 | 150 000 | |||||
2015-10-13 |
|
4 | CANV |
CannaVEST Corp.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 200 000 | 200 000 | |||||
2015-06-03 |
|
4 | CANV |
CannaVEST Corp.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 100 000 | 100 000 | |||||
2015-04-08 |
|
4 | CANV |
CannaVEST Corp.
Employee Stock Option (right to buy) |
A - Award | 600 000 | 600 000 |